Settore
Metalmeccanica
Oleodinamica
N. Dipendenti
2 Ragioni Sociali
350 Persone
Funzione Interessata
Funzioni Dirigenziali
Needs
- Formazione nell’ambito delle competenze trasversali, della gestione del conflitto e dello sviluppo dei collaboratori.
Actions
- Formazione
- Attività di gruppo e studio di casi reali
- Coaching individuale
Results
Sensibilizzazione dei profili dirigenziali sullo stile di leadership agito, sulla responsabilizzazione sistemica.